为深刻阐扬党支部战斗碉堡作用和党员前锋圭表作用，推动党建工作与财政运交易务深度融合，4月30日，财政运营部党支部正式成立2026年度党员前锋队，萦绕年度沉点工作工作，组建七个专项攻坚工作幼组，吹响了新一年党建与业务协同奋进的“集结号”。
一支前锋队，凝聚骨干力量
前锋队以党员为主体，同时宽泛吸纳部门非党员业务骨干共同参加，形成“党员带头、骨干跟进、全员发力”的攻坚梯队，由支部书记邱俊锋同道担任队长，副书记邵旺志、杨涛涛，党员骨干甘欣妍、成桂先、邝玉霞、郑幼玲、韩德华、叶青青、李志琴、孙秋歌为队员，锚定工作指标，联结部门骨干，带头冲锋在业务一线，强化进度治理，确保各项工作有力有序推动。
七个工作幼组，聚焦沉点攻坚
结合年度沉难点工作，党员前锋队分为七个专项工作幼组，覆盖财政能力提升、成本治理、财政数字化、资金治理、内控治理、财政BP及赋能业务单元等关键领域，形成“一幼组一工作、一工作一规划”的精准攻坚格局。
前锋队对各工作幼组的攻坚指标进行再细化、再了了，将年度沉点工作拆解为可衡量、可追踪的具体行动项，做到方向清、蹊炯、落地实，进一步压实攻坚工作主体责任，真正把党建优势转化为破解业务难题的战斗力。
党旗所指，行动所向
要求整个前锋队员聚焦指标、攻坚克难，突破科室壁垒，把“主题党日”开到业务一线，杜绝大局主义，务求工作实效。支部将成立定期汇报与互换机造，在党员大会上传递工作进展，发展经验分享与案例提炼，形成可复用的步骤论和工具包，推动支部工作持续提升。对前锋作用凸起的党员，优先纳入党内评优领域。
组建党员前锋队，既是集结号，更是责任状。财政运营部党支部将以党员前锋队为旗号，携带整个干部员工在攻坚中磨炼党性、在实干中彰显担任，为推动集团高质量发展贡献财政力量。
